Kommunikation. Präsentation. Führung.
Erlebe im Training, was mit Kommunikationskompetenz möglich ist – und meistere berufliche Herausforderungen souverän.
Maßgeschneiderte Trainings für:
Erfahrene und angehende Führungskräfte
Profis in Verkauf und Vertrieb
Teamplayer, die ihre kommunikativen Fähigkeiten gezielt einsetzen möchten
Training nach dem
DENIM-Prinzip
Dynamisch
Kommunikation ist ein lebendiger Prozess, den du selbst aktiv gestalten kannst.
Empathisch
Zuhören und Verstehen schaffen den Raum für erfolgreiche Zusammenarbeit.
Natürlich
Klar und unverstellt – stärke deine persönliche Außenwirkung für Präsentationen und Führung.
Interaktiv
Gestalte Dialoge mit cleveren Fragetechniken und bleibe im Gespräch.
Motivierend
Workshops mit praxisnahe Übungen bringen dich in die Umsetzung.
“Seit Jahrhunderten steht Denim für Strapazierfähigkeit, Vielseitigkeit und Qualität. Diese Eigenschaften spiegeln sich auch in meiner Trainingsphilosophie wider: Ich biete hochwertige, praxisnahe Trainings, die sich im beruflichen Alltag bewähren und Menschen dazu befähigen, das Gelernte im Einklang mit ihrer Persönlichkeit umzusetzen.”
3 Meilensteine für beruflichen Erfolg:
Konstruktive Kommunikation
Experte werden beim Zuhören, Fragen und Verstehen
Effektive Präsentationen
Wirkung entfalten, überzeugen und begeistern
Kompetente Führung
Leadership für leistungsstarke und motivierte Teams
Konstruktive Kommunikation
Experte werden beim Zuhören, Fragen und Verstehen
Perfekte E-Mails, Nachrichten und Konzepte? Schriftliche Kommunikation ist dank KI kein Problem mehr! Doch genau dadurch steigen auch die Ansprüche an zwischenmenschliche Kommunikation erheblich, besonders im Kontakt mit Kunden und in der Teamarbeit.
Mit diesem Training wirst du zum Kommunikationsprofi und meisterst selbst anspruchsvolle Gespräche und herausfordernde Situationen souverän.
Trainingsinhalte:
- Verstehen, wie Menschen "ticken" und wie Kommunikation gelingt
- Aufmerksames, empathisches Zuhören
- Wechselseitiges Verständnis entwickeln und konstruktiven Austausch fördern
- Ausgefeilte Fragetechniken für konstruktive Dialoge
- Techniken für effektives Feedback
- Mit negativem Feedback umgehen lernen
- Know-How für kritische Verkaufs- und Verhandlungssituationen
- Gegenseitige Erwartungen abstimmen, Missverständnisse und Unklarheiten vermeiden, Konflikte lösen
- Teamplay und funktionale Dialoge mit Kunden in Verkauf und Vertrieb
- Meetings erfolgreich vorbereiten und durchführen mit Techniken für Organisation, Moderation und Entscheidungsfindung
Effektive
Präsentationen
Wirkung entfalten, überzeugen und begeistern
Das Sprechen vor Gruppen ist für viele Menschen eine große Herausforderung, doch Präsentationen sind entscheidend für beruflichen Erfolg. Wer diese Fähigkeit beherrscht, gewinnt nicht nur die Aufmerksamkeit, sondern auch das Vertrauen des Publikums, sei es im internen Austausch oder bei wichtigen Kundenterminen.
In diesem Training formst du deine Sprecheridentität und lernst, deine Außenwirkung mit Souveränität, Spaß und Leichtigkeit gezielt einzusetzen.
Trainingsinhalte:
- Grundlagen und Herangehensweisen an effektive Präsentationen
- Sprecheridentität, Außenwirkung und was Authentizität wirklich bedeutet
- Gründliche und umfassende Vorbereitung
- Inhalte zielgerichtet & strukturiert erstellen um Aufmerksamkeit zu gewinnen
- Präsentationstechniken für einen wirkungsvollen Auftritt
- Körpersprache, Gestik, Mimik, Dramaturgie
- Visuelle Unterstützung sinnvoll und ansprechend gestalten
- Checklisten für das richtige Setup am Tag der Präsentation
- Effektives Üben für Selbstsicherheit in Konferenzräumen und auf großen Bühnen
- Überzeugungskraft für Kundengewinnung und Verkauf
Kompetente
Führung
Leadership für leistungsstarke und motivierte Teams
Menschen arbeiten gerne für ihr Traum-Unternehmen, doch die Kompetenz der Führungskraft entscheidet darüber, ob sie bleiben und performen.
Nach diesem Training weißt du, worauf es bei Führung ankommt und du sorgst dafür, dass deine Mitarbeitenden nicht nur bleiben sondern auch mit Begeisterung ihr volles Potential entfalten.
Trainingsinhalte:
- Prinzipien gelingender Führung
- Wertekompass und Vorbilder
- Psychologische Grundlagen und Persönlichkeitsmodelle
- Prozesse und inhaltliche Gestaltung regelmäßiger Mitarbeitergespräche
- Zielführende Feedback- und Kritikgespräche
- Unerwartete Handlungsweisen nachvollziehen und souverän reagieren
- Veränderungsprozesse verstehen und gestalten
- Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsrolle
- Konsequentes Priorisieren
- Fehler, die Führungskräfte unbedingt vermeiden sollten
Methodik
Meine Trainings sind maßgeschneidert und messbar durch gezielte Bedarfsanalysen, innovative Schulungsmethoden und aufeinander abgestimmte Surveys.
Learning Needs Analysis
Mit einer gezielten Bedarfsanalyse werden die Trainingsinhalte vorher auf die Teilnehmenden abgestimmt.
Dynamische Trainings
Innovative Schulungsmethoden und Workshops garantieren Lernerfolge, Spaß und praktische Anwendung.
Messbare Ergebnisse
Aufeinander abgestimmte Surveys sorgen für Transparenz bei Trainingserfolgen und Umsetzung.
Beratung und Projekte
Als Berater und Projektmanager unterstütze ich Unternehmen bei der Planung und Umsetzung von Learning & Development Strategien:
- Erstellung von Trainingskonzepten
- Implementierung neuer Learning Management Systeme und Kommunikationsplattformen
- Kontinuierliche Begleitung durch Einzelcoachings
- Onboarding-Lösungen und Mentoring-Programme
- Planung und Einführung von Prozessen für regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Organisation und Moderation von großen Meetings in Präsenz und virtuell
- Produktion von Schulungsvideos
- E-Learning und Microlearning
Bevor ich mich langfristigen Projekten widme, nehme ich mir Zeit für eine gründliche Bedarfsanalyse. Wir betrachten die Situation im Detail, ich entwickle maßgeschneiderte Lösungsvorschläge und finde das ideale Angebot, das perfekt auf Organisation und Team abgestimmt ist.
Graham Browning
Senior Training & Communications Director
Levi Strauss & Co.
"Mich hat stets beeindruckt, wie Simon seine Trainingsstrategien durch vielfältige Methoden zum Leben erweckt.
Eine große Stärke, die mir besonders aufgefallen ist, ist seine ruhige und aufrichtige Art, mit jeder Herausforderung umzugehen."
Christoph Gallmayer
CEO & Founder
VOOI Retail
“Simon ist eine inspirierende Persönlichkeit mit herausragenden rhetorischen Fähigkeiten.
Er verfügt über eine meisterhafte Gabe, Ideen zu formulieren und andere mit seinen Worten zu fesseln. Seine Professionalität, seine intellektuelle Brillanz und seine inspirierende Art machen ihn zu einem unschätzbaren Partner.
Ich empfehle ihn von ganzem Herzen und freue mich auf viele weitere gemeinsame Projekte.”
Fabrice Wiesweg
Handelsfachwirt
Kentrup GmbH & Co KG
"Von der ersten Begegnung an hat mich Simons Auftreten und Professionalität beeindruckt und inspiriert.
Simon verfügt über ein tiefes Verständnis für die Prinzipien der Kommunikation und weiß, wie man komplexe Themen auf eine verständliche und ansprechende Weise vermittelt. Sein Training war nicht nur informativ, sondern auch äußerst praxisnah. Die praktischen Übungen und Rollenspiele halfen mir, das Gelernte sofort anzuwenden und meine Fähigkeiten in der realen Welt zu verbessern.
Besonders schätzte ich Simons Fähigkeit, eine unterstützende und motivierende Lernumgebung zu schaffen. Er hat ein unglaubliches Talent dafür, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen und jedem Teilnehmer das Gefühl zu geben, wertvoll und gehört zu sein.
Ich kann Simon Miko wärmstens empfehlen für alle, die ihre Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf das nächste Level bringen möchten. Sein Training ist eine Investition, die sich in vielfacher Hinsicht auszahlt."
Katrin Reese
Senior Retail Director
Levi Strauss & Co.
"Simon ist eine herausragende Führungspersönlichkeit sowie ein exzellenter Trainer und Coach.
Seine Leidenschaft liegt darin, Menschen zu fördern, das Beste aus Teams herauszuholen und sie nachhaltig zu motivieren."
Elias Jubran
Head of Training & Development
Varner
"Während unserer Zusammenarbeit war Simon stets der ideale Sparringspartner, der unsere Trainingsinitiativen hinterfragte und verfeinerte.
Simon besitzt die bemerkenswerte Fähigkeit, oberflächliche Schlagworte zu durchschauen, den Kern eines Konzepts zu erfassen und Trainingsprojekte in eine bessere Richtung zu führen.”
Carmen Wortmann
Stellvertretende Storeleitung
Wortmann Fashion Retail GmbH & Co. KG
"Vielen Dank für die inspirierenden Tage an der TEXOVERSUM LDT Nagold!
Mit den praxisnahen Übungen und wertvollen Erkenntnissen konnten wir unser Selbstbewusstsein und unsere Führungskompetenz nachhaltig stärken."
Joana Alberto
DTC Communication Manager
Levi Strauss & Co.
"Simons innovativer Trainingsansatz führt stets zu Leistungssteigerungen.
Mit seiner Leidenschaft für Talentförderung und seinem ausgeprägten Gespür für Qualifikationslücken haben wir Schulungsmaßnahmen gezielt auf die jeweiligen Bedürfnisse angepasst."
Mike Barclay
Store Manager
Levi Strauss & Co.
"Simon besitzt ein herausragendes Kommunikationstalent und exzellente Führungsqualitäten.
Wann immer es darum ging, die Trainings- und Kommunikationsprozesse im Unternehmen weiterzuentwickeln, habe ich mich an ihn gewandt.
Sein vorausschauendes Denken und seine Orientierung auf Wachstum haben mich stets inspiriert, nach innovativen Wegen zu suchen, um produktiver zu werden."
Graham Browning
Senior Training & Communications Director
Levi Strauss & Co.
"Mich hat stets beeindruckt, wie Simon seine Trainingsstrategien durch vielfältige Methoden zum Leben erweckt.
Eine große Stärke, die mir besonders aufgefallen ist, ist seine ruhige und aufrichtige Art, mit jeder Herausforderung umzugehen."
Christoph Gallmayer
CEO & Founder
VOOI Retail
“Simon ist eine inspirierende Persönlichkeit mit herausragenden rhetorischen Fähigkeiten.
Er verfügt über eine meisterhafte Gabe, Ideen zu formulieren und andere mit seinen Worten zu fesseln. Seine Professionalität, seine intellektuelle Brillanz und seine inspirierende Art machen ihn zu einem unschätzbaren Partner.
Ich empfehle ihn von ganzem Herzen und freue mich auf viele weitere gemeinsame Projekte.”
Simon Miko
DENIM-Experte und Kommunikationstrainer
Während meiner Karriere bei Levi's habe ich vier Jahre lang die Abteilung Training & Kommunikation in Nordeuropa geleitet und gemeinsam mit meinem Team tausende von Mitarbeitenden und Führungskräften trainiert.
Als Gebietsleiter, Trainer und Projektmanager hatte ich zuvor bereits wertvolle Erfahrungen gesammelt, eine Retail Academy aufgebaut und durch gezielte Trainings am Point of Sale messbare Steigerungen relevanter KPI's erzielt. Das wichtigste dabei: Nicht nur Conversion Rate, Units Per Transaction und Umsätze stiegen, sondern auch Servicequalität und Kundenzufriedenheit. Denn erst wenn Training über bloße Wissensvermittlung hinausgeht und auf Anwendung und Umsetzung ausgerichtet ist, können qualitative und messbare Ergebnisse erzielt werden.
Mein Interesse für Kommunikation wurde ursprünglich während meines Philosophiestudiums geweckt. Da ich nebenher bereits im Verkauf gearbeitet hatte, absolvierte ich eine Ausbildung im Einzelhandel, sammelte einige Jahre Praxiserfahrung auf der Fläche und erweiterte mein Fachwissen durch ein Studium zum Textilbetriebswirt. Später folgten dann etliche berufsbegleitende Fortbildungen, unter anderem zum systemischen Coach und Change Manager.
Ich liebe die Arbeit mit Menschen - je unterschiedlicher desto besser. Ich habe hohe Ansprüche an meine Trainings und schaffe eine motivierende Lernumgebung, in der jede/r Einzelne sich verwirklichen und aufblühen kann. Statt über Probleme und Defizite zu sprechen, fokussiere ich mich auf Ressourcen und Lösungen, aktiviere Stärken und zeige Handlungsmöglichkeiten auf.
Ich freue mich auf unsere Zusammenarbeit!
Alles beginnt mit einem Gespräch
